Compétences infirmière : comment les présenter sur le CV
La rubrique compétences infirmière du CV présente les gestes de soins et les pratiques utiles au poste visé. En service hospitalier, en EHPAD ou à domicile, les priorités varient selon les patients et l’organisation du travail.
Les exemples ci-dessous sont fictifs. Reprenez leur formulation uniquement si elle décrit une situation que vous avez réellement vécue.
Savoir-faire infirmiers
- Évaluation clinique du patient
- Précisez le type de surveillance réalisé et le service où vous l’avez pratiqué.
- Sur le CV Surveillance des constantes et de la douleur en service de chirurgie.
- Administration des traitements
- Indiquez les traitements administrés et le contexte de soins.
- Sur le CV Administration des traitements prescrits par voie orale et injectable en médecine polyvalente.
- Réalisation de pansements
- Citez les types de pansements que vous avez réalisés et le lieu d’exercice.
- Sur le CV Réalisation de pansements postopératoires en service de chirurgie orthopédique.
- Prévention du risque infectieux
- Décrivez une pratique d’hygiène appliquée pendant les soins.
- Sur le CV Application des précautions complémentaires lors de soins à des patients en isolement.
- Transmissions infirmières
- Précisez les informations transmises et les professionnels auxquels elles étaient destinées.
- Sur le CV Transmission des observations cliniques à l’équipe de nuit lors de la relève.
- Éducation du patient
- Mentionnez un sujet abordé avec les patients et la situation de soin.
- Sur le CV Explication des gestes de surveillance glycémique à des patients diabétiques avant leur retour à domicile.
Qualités professionnelles
- Écoute du patient
- Décrivez une situation où vous avez recueilli les besoins ou les inquiétudes d’un patient.
- Sur le CV Recueil des questions des patients avant une intervention et transmission à l’équipe soignante.
- Gestion des priorités
- Donnez un exemple d’organisation des soins face à des besoins simultanés.
- Sur le CV Réorganisation de la tournée de soins après le signalement d’une douleur aiguë.
- Coopération en équipe pluriprofessionnelle
- Nommez les professionnels avec lesquels vous avez coordonné une prise en charge.
- Sur le CV Préparation des retours à domicile avec l’assistante sociale et le médecin du service.
Outils et logiciels
- Dossier patient informatisé
- Indiquez les informations que vous avez saisies et le nom du logiciel si vous le connaissez.
- Sur le CV Saisie des constantes et des transmissions ciblées dans le dossier patient informatisé.
- Utilisation de dispositifs de perfusion
- Précisez le dispositif utilisé et la surveillance réalisée.
- Sur le CV Utilisation de pompes à perfusion et surveillance des débits prescrits en service de médecine.
- Utilisation d’un lecteur de glycémie
- Mentionnez la mesure effectuée et le contexte de prise en charge.
- Sur le CV Réalisation de glycémies capillaires auprès de patients diabétiques en EHPAD.
Qualifications
- Diplôme d’État d’infirmier
- Indiquez l’intitulé du diplôme, l’établissement et l’année d’obtention.
- Sur le CV Diplôme d’État d’infirmier, IFSI de Tours, 2021.
- AFGSU de niveau 2
- Précisez l’intitulé de l’attestation et la date de votre dernière formation.
- Sur le CV Attestation de formation aux gestes et soins d’urgence de niveau 2, recyclage en 2024.
- Diplôme d’État d’infirmier anesthésiste
- Mentionnez ce diplôme si vous le détenez et si le poste recherché fait appel à cette spécialité.
- Sur le CV Diplôme d’État d’infirmier anesthésiste, 2023.
Choisir les compétences infirmière selon le poste
Commencez par repérer les soins demandés et le public accueilli. Un service de chirurgie peut rechercher la surveillance postopératoire et la réalisation de pansements. En EHPAD, l’accompagnement des personnes âgées et la prévention des risques liés à la perte d’autonomie peuvent occuper une place importante.
Pour chaque besoin identifié, cherchez une situation précise dans vos expériences ou vos stages. Si le poste demande des transmissions ciblées et que vous en avez rédigé, indiquez le service et le support utilisé. Gardez les compétences que vous pouvez expliquer en entretien.
Si vous débutez, les stages ont leur place sur le CV. Nommez le service, puis décrivez les soins auxquels vous avez participé en précisant votre niveau d’intervention. Pour un poste spécialisé, indiquez uniquement les gestes et qualifications que vous détenez réellement.
Où présenter ses compétences sur le CV
Sur un CV d’une page, placez le diplôme d’État dans une rubrique Formation facilement repérable. Ajoutez l’année et le nom de l’IFSI. Les attestations utiles au poste peuvent figurer à proximité, avec la date de leur dernière actualisation.
Dans la rubrique Expérience, inscrivez chaque établissement, le service et les dates. Sous chaque poste, choisissez quelques tâches concrètes : « surveillance de la douleur en chirurgie » ou « préparation des sorties avec l’équipe ». Une courte rubrique Compétences peut compléter ces descriptions avec les pratiques les plus utiles au poste.
Pour les outils, citez un logiciel de dossier patient si vous l’avez utilisé et si son nom vous est connu. Une compétence décrite dans l’expérience n’a pas besoin d’être répétée mot pour mot ailleurs.
Les erreurs à éviter
Évitez de remplir le CV avec une liste de qualités sans situation associée. « Sens de l’écoute » reste difficile à évaluer seul. Une phrase sur le recueil des questions d’un patient avant une intervention donne au recruteur un fait à examiner.
Ne recopiez pas tous les soins de l’annonce si vous ne les avez pas pratiqués. Distinguez un soin réalisé sous encadrement pendant un stage d’un soin effectué dans vos fonctions. De même, ne mentionnez pas un logiciel ou une attestation que vous ne connaissez pas.
Préservez la confidentialité : aucun nom de patient ni détail permettant de l’identifier ne doit apparaître. Relisez enfin les dates et les intitulés de diplôme. Si vous utilisez CV Ajuste pour adapter votre document à une annonce, vérifiez que chaque formulation reste fidèle à vos faits.
Source officielle sur ce métier : Fiche métier infirmier / infirmière, ONISEP
Questions fréquentes
Quelles compétences présenter sur un CV d’infirmière débutante ?
Choisissez des soins et des pratiques observés ou réalisés pendant vos stages, en précisant votre rôle. Les transmissions et la surveillance clinique peuvent être citées si vous les avez pratiquées.
Faut-il indiquer les logiciels utilisés sur un CV infirmier ?
Oui, si leur utilisation est utile au poste et que vous les connaissez. Vous pouvez préciser le nom du dossier patient informatisé et les tâches réalisées dessus.
Comment présenter une qualité comme l’écoute sur son CV ?
Associez-la à une situation concrète, par exemple le recueil des questions d’un patient avant un soin. Ne donnez aucun détail permettant d’identifier la personne.
Peut-on mentionner un stage sur un CV infirmier ?
Oui, en particulier au début de la vie professionnelle ou lorsque le stage apporte une expérience utile au poste. Indiquez le service, les dates et les soins auxquels vous avez participé.